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微學(xué)功能介紹


一、微學(xué)能做什么? 建立企業(yè)學(xué)習(xí)庫

內(nèi)部課程

企業(yè)發(fā)布,員工創(chuàng)建,線下、線上課程,支持視頻、語音、PPt格式

外部課程

多機(jī)構(gòu)發(fā)布線下、線上課程。內(nèi)容多種格式。支持視頻、語音、PPt格式。

跟進(jìn)員工學(xué)習(xí)情況

課程安排和通知;

課中考勤、學(xué)習(xí)記錄;

課后練習(xí)、生成學(xué)習(xí)報(bào)告。

學(xué)習(xí)反饋

通過學(xué)習(xí)反饋優(yōu)化組織學(xué)習(xí)結(jié)構(gòu)和人才培養(yǎng)。

課中考勤、學(xué)習(xí)記錄;

課后練習(xí)、生成學(xué)習(xí)報(bào)告。

微學(xué)是一個(gè)強(qiáng)大、靈活、快捷的學(xué)習(xí)平臺(tái)。
二、企業(yè)端 1、如果你是“企業(yè)負(fù)責(zé)人”、“HRD”、“培訓(xùn)負(fù)責(zé)人”,在企業(yè)培訓(xùn)中是否會(huì)碰到這些問題?

(1)訓(xùn)前:

一次次準(zhǔn)備的重復(fù)雷同培訓(xùn)內(nèi)容,例如新人培訓(xùn),每期公司的新人培訓(xùn),你都需要提前好幾天甚至幾周來準(zhǔn)備培訓(xùn)內(nèi)容以及培訓(xùn)流程。

(2)訓(xùn)中:

培訓(xùn)的考勤,需要依靠紙質(zhì)考勤表來讓參訓(xùn)人員進(jìn)行簽到簽退,時(shí)間進(jìn)度都在一定程度上造成浪費(fèi);學(xué)員的課程練習(xí)需要用紙質(zhì)打印來分發(fā)給員工,造成紙質(zhì)的浪費(fèi)以及后續(xù)難以收集歸納...

(2)訓(xùn)后:

學(xué)員課程考勤結(jié)果數(shù)據(jù),需要花時(shí)間取統(tǒng)計(jì);學(xué)員的練習(xí)結(jié)果,后續(xù)難以存檔;整體的培訓(xùn)學(xué)習(xí)報(bào)告就難以整理輸出...

2、那么你用了微學(xué),你可以獲得什么?

(1)訓(xùn)前:

①支持企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、外派課程的設(shè)置;

②智能匹配推薦,基于企業(yè)的行業(yè)、職務(wù)等特性,為企業(yè)推薦匹配度高的課程;

③近期的培訓(xùn)安排,可直接查看,讓企業(yè)培訓(xùn)更加的有計(jì)劃性;

④支持上傳課程資料,以后再也不用微學(xué)群、qq群、郵件來發(fā)送課程資料了;

⑤支持設(shè)置課程的練習(xí)(僅限內(nèi)訓(xùn)和外派課程),來驗(yàn)收學(xué)員的課程學(xué)習(xí)情況。

(2)訓(xùn)中:

①支持系統(tǒng)考勤功能,學(xué)員參課考勤數(shù)據(jù)一目了然。

(3)訓(xùn)后:

①員工課程培訓(xùn)成果驗(yàn)收,可直接通過課程練習(xí)以及員工設(shè)置的落地改進(jìn)來檢驗(yàn);

②課程結(jié)束,即可查看課程的員工參課情況數(shù)據(jù),整體考勤、課程講師評(píng)估、課程服務(wù)評(píng)估數(shù)據(jù)直接呈現(xiàn);

③學(xué)習(xí)報(bào)告,企業(yè)參與的每個(gè)課程,都會(huì)產(chǎn)生一個(gè)整體的課程學(xué)習(xí)報(bào)告,來供上級(jí)以及boss參閱單次的培訓(xùn)結(jié)果。

(4)此外,微學(xué)還能夠給您提供:

①支持企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、外派課程的設(shè)置;

②智能匹配推薦,基于企業(yè)的行業(yè)、職務(wù)等特性,為企業(yè)推薦匹配度高的課程;

③提供企業(yè)培訓(xùn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)功能;

④企業(yè)組織架構(gòu)的搭架,為企業(yè)更好的做好組織學(xué)習(xí)。

總的來說:在這里,你可以訓(xùn)前、訓(xùn)中、訓(xùn)后,全程參與,所有企業(yè)參與的培訓(xùn)——學(xué)員動(dòng)態(tài)、課程考勤、課程評(píng)估、課程練習(xí)、落地改進(jìn)、員工參課情況、學(xué)習(xí)報(bào)告,系統(tǒng)全程為您記錄生成,培訓(xùn)成效一目了然。


三、個(gè)人端 1、在日常培訓(xùn)中,你也許經(jīng)常會(huì)遇到如下的問題

(1)多年的職業(yè)生涯中,所有的企業(yè)培訓(xùn)或者個(gè)人學(xué)習(xí),時(shí)間過了就沒了,留下來的內(nèi)容只在腦子里,也隨著時(shí)間的消逝一點(diǎn)點(diǎn)的消逝。

(2)在學(xué)習(xí)日常中,沒有任何的學(xué)習(xí)計(jì)劃,也許臨睡前才發(fā)現(xiàn)忘記了明天有個(gè)課程要參與,確苦于時(shí)間沖突,缺失了提前的時(shí)間規(guī)劃。

(3)課程的參與,培訓(xùn)成效好不好,難以真正的檢驗(yàn)自己。

2、在微學(xué),你可以獲得

(1)所有的培訓(xùn)學(xué)習(xí)歷史,都在平臺(tái)上存檔,便于后續(xù)遇到問題的查閱、后續(xù)課程鞏固抑或公司企業(yè)內(nèi)部的轉(zhuǎn)訓(xùn)。

(2)通過“最近我的學(xué)習(xí)安排”,可以很清晰的知道我近期的學(xué)習(xí)計(jì)劃,也可以有計(jì)劃性的去完成學(xué)過課程的練習(xí)以及設(shè)置落地改進(jìn)。

(3)了解企業(yè)同事的學(xué)習(xí)情況,在職業(yè)晉升中做到知己知彼。

(4)系統(tǒng)基于職務(wù)以及崗位自動(dòng)為您推薦匹配度最高的課程,讓學(xué)習(xí)成為您晉升的捷徑。

(5)所有參與的課程都會(huì)生成學(xué)習(xí)報(bào)告,課程考勤、課程評(píng)估、課程練習(xí)、落地改進(jìn)、員工參課情況、學(xué)習(xí)報(bào)告,系統(tǒng)全程為您記錄生成,培訓(xùn)成效一目了然。